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　　2022年以来，企业所得税科积极践行“四个有人管”“三张表”“四能四不能”等工作新理念，牢牢把握政策落实、数据质量和风险防控的工作重心，探索推行“给力、加力、有力”的“四三三”工作模式，全面提升管理水平。上半年全市入库企业所得税X亿元，同比增幅X%，企业所得税收入实现稳步增长，2021年度我市企业所得税汇算清缴企业申报率X%，列全省第1位。我市汇算清缴工作得到省局党委委员、总审计师XX同志批示肯定，反映所得税征收管理的调研报告得到市委书记XX、市长XX同志的批示肯定。

　　一、做到“四个给力”，提升政策落实效率和水平

　　市县两级坚持协同作战，环环相扣、集中发力实现纳税申报、减免税政策落实和服务地方发展大局协同共进，确保措施给力出彩出效果。

　　一是依据确定给力，筑牢政策落实根基。完善全市所得税问题收集机制，落实快速反应机制，针对纳税人遇到的问题，迅速研究解决方案。全面落实省局纳税申报要求，推进数据共享、过程共享，补充完善《XX市企业所得税汇算清缴服务管理指引》，制作年度申报、数据查询分析操作说明，统一问题处理口径。汇总提炼预缴申报过程中遇到的典型问题，深入剖析产生原因，归纳形成整改参考明白纸，针对性的开展事前防范，提高事中应对能力，指导后续工作开展。

　　二是团队协作给力，突出重点攻坚落实。更新全市企业所得税人才库，组建“云税官”网络授课团队，完善税收顾问团队，通过“清单管理、节点控制、过程提速”方式对符合条件纳税人进行精准送达，推动政策辅导和税收执法相融合，将所得税纳税服务嵌入政策落实关键节点。

　　三是智能帮办给力，退税减税应简尽简。落实“能用信息化手段做的，就不能通过人工手段重复做”的要求，积极引导纳税人利用省局网上办税平台进行风险数据扫描，及时发现问题、及时完成申报数据修改。全面推广应用“报退合一”、“一键退税”，累计解决因操作不熟、完税凭证遗失等造成多缴退税滞后问题X余户次，及时办理多缴退税X万元。

　　四是分析精准给力，发挥以税资政作用。开展小型微利企业、研发费用加计扣除等社会热点政策效应分析，重点关注运输、大宗货物及平台经济等新产业，研讨税收处理意见，及时向党委政府汇报税收政策适用条件。撰写《关于支持科技创新财政和税收政策促进“内循环”经济发展的研究》获得XX省政府系统调研成果三等奖；《关于我市有关企业税款缴纳情况的汇报》分别得到市委书记XX、市长XX同志肯定性批示。

　　二、做到“三个加力”，夯实所得税申报数据质量

　　抓住纳税人、缴费人和基层税务机关堵点、难点、痛点问题，分类施教，靶向施策，有效夯实纳税申报工作。

　　一是宣教加力，提高辅导精准度。拓宽平台载体，通过税务内外部网站、微信公众号、办税服务厅、12366服务热线等载体持续开展所得税新政无缝隙宣传，广而告之应知尽知。协同纳税服务部门紧跟时事热点，第一时间、同一窗口、统一声音解读新政，通俗易懂应知易知。

　　二是担当加力，确保数据质量时时管。严格把关企业申报数据质量，科室人员对13个区县实行分片承包管理，将绩效指标具体到责任人，运用好数据平台的提醒提示功能，每天及时登录省局税收大数据平台，主动查询、分析、筛选疑点问题，紧盯问题核实整改，确保结果准确及时。

　　三是征管加力，确保申报数据量质齐升。严格摸排所得税纳税人，逐户认真调查核实，及时采取提醒、催报、畅通非正常认定通道等措施，确保企业所得税准时申报率。完善年度申报周通报机制，开展公文、电话、微信等多种方式的申报情况通报督促，对区县局的申报进度横向纵向对比，为数据审核、纳税人准确享受优惠政策预留时间。

　　三、做到“三个有力”，有效杜绝执法风险

　　落实“四个有人管”理念，将风险防控融入所得税管理工作方方面面，做到纳税申报、税费征缴和优惠政策落实问题同部署、同落实、同核查。

　　一是精管有力，严把风险关口防控。明确分工推进，能自己完成的确保第一时间完成，坚持两天一检一通报的工作机制，防范化解提前征收、错误享受等税收风险。完善《房地产行业监管服务指引》，初步形成试点单位房地产企业发展“全链条、闭环式”管理，形成可复制、可推广的重点行业企业所得税管理模板。

　　二是机制有力，事前事中事后立体化防控。按照“四个有人管”工作要求，梳理近几年内外部审计、巡查、检查疑点数据，明确日常管理过程中常见的税种风险点X个。逐条剖析风险问题根源，完善防控措施，健全相关制度机制，着力构建企业所得税风险防范化解机制，从源头上解决重复疑点问题发生。强化事中自我审计、自我纠正。事后积极分析外部审计、内部巡视检查中发现的问题，按照从严从快的要求，抓好问题整改的同时，举一反三推动问题深层次整改。

　　三是监督有力，提升工作透明度。强化一体式政策落实监控，把监控贯穿于政策落实全过程，采取“远程+实地”方式实施滴灌式风险评估，全面落实发票电子化处置情况评估一事双评要求，深化各税种及企业所得税预缴、汇缴申报关联性分析，保障退税减税政策落实到位。坚持政策落实的工作督导、效应分析和绩效考核“三轮驱动”，明确将申报数据质量纳入绩效套档考核，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，多轮驱动、同向发力，保证政策全面准确得到贯彻执行，政策落实“最后一公里”有效畅通。（bc）

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