正确的理想信念是我们党思想政治建设的核心,是党的思想政治优势,也是党的光荣传统。部队面对适应所处环境复杂性开展了理想信念的教育,广大官兵经受住了境内外双重影响以及艰苦环境和“酒绿灯红”的双重考验。应当说,我们军队在新形势下,以党的宗旨为最高宗旨,多年来先后进行了“三讲”、“四信”、“三观”、“重党性、讲品行、作表率”、军人道德规范教育、社会主义核心价值观和荣辱观教育等一系列党的教育,党员干部的政治觉悟、民主意识、工作作风、品德修养,精神面貌都得到了很大的提升,党员干部理想信念更加坚定,党员的先进性得到了进一步发挥和体现。官兵爱军习武的爱国奉献精神更强,为人民守边固防的意识更浓,官兵的思想道德素质得到进一步加强。 但是,在新的形势下,我党我军的坚定的理想信念这个优势、这个优良传统遇到了来自国内外敌对势力的严峻挑战,一部分人包括我们的一些共产党员和党的领导干部,理想信念也发生了不同程度的动摇。这是一个十分严重和迫切需要解决的问题。当前,我们省军区部队在坚定中国特色社会主义理想信念面临的矛盾和挑战,主要表现在以下六个方面: 一、国际形势的复杂多变性,使少数党员和党的干部的理想信念发生了“危机”。冷战虽然结束,但天下并不太平,世界和平与发展两大主题受到了严重威胁,多极化发展趋势受到严重挑战,霸权主义、强权政治有恃无恐,地区冲突、宗教矛盾、民族斗争不断发生,世界经济全球化的进程加快发展,各国之间特别是大国之间,以经济为基础、科技为先导、军事为后盾的综合国力竞争日趋激烈,呈现出既合作又有斗争、既有交流又有对抗的复杂局面;特别值得警惕的是,以美国为首的西方敌对势力,绝不希望看到社会主义中国的统一和强大,从未放弃对我国“两化”、“分化”的战备图谋,他们打着“自由、民主、人权”的幌子,利用资本主义所取得的暂时优势,利用世界社会主义运动所遇到的暂时失误和挫折,疯狂地诋毁社会主义制度和中国共产党的领导。他们不仅从文化方面对社会主义中国实施参透,而且在政治军事方面也不断施压,比如美国近年来不断与我一些周边国家强化军事合作关系、订立军事同盟,支持“台独”势力,并以各种方法支持和资助国内、国际上一些针对中国政府和中国共产党的非法组织和分裂势力,企图从战略上对我构成包围态势。加之我国实行改革开放后,国门打开,人们突然发现,资本主义并没有像过去所预言的那样“走向全面崩溃”,而是有了新的发展,于是使得一些人包括一部分党员干部的理想信念发生了动摇。 二、各种思想文化的相互激荡,淡化了少数党员和党的干部正确的理想信念。事实说明,理想信念问题的出现,往往同各种社会思潮的泛滥有关,也与我们能否有力回击各种错误思潮密不可分。当今社会是个开放的社会,一方面,社会经济、文化空前发展和繁荣;另一方面各种学说和“流派”也相互冲撞,导致了一些错误思潮和乘隙而入,包括一些封建迷信、腐朽思想也沉渣泛起等等,这种情况使社会上一些错误思潮在少数党员干部的思想上或潜意识里有了一定的市场,使思想领域和矛盾和斗争变得异常尖锐和激烈,如果我们不能对各种错误思潮加以有力回击,就难免使一些同志对社会主义的前途感到迷茫、困惑,个别的还会出现严重的政治问题。比如,前几年社会上出现的“法轮功”问题,许多党员干部都被卷了进去,这些教训触目惊心,给我们敲响了警钟,也对我们在新的形势下坚定正确的理想信念,提出了严峻的挑战。 三、理想与现实之间存在反差,使部分党员和党的干部的理想信念发生了动摇。事实一再告诉我们,人们在理想信念问题上发生的动摇,既同社会主义发展处于低潮相关,也与社会主义自身不够完善有关。特别是从20世纪50年代中期到90年代初期出现的理想信念“危机”,很大程度上与社会主义自身发展中存在僵化、保守、高度集中的政治、经济、文化体制有关,有些国家和苏、东国家在对这种体制进行改革时,又出现了全盘否定社会主义基本制度的错误倾向。面对理想与现实的差异,难免使人们对原有的理想信念发生了动摇。在改革开放的进程中,一些长期积累的深层次的矛盾日益暴露出来,出现了一些前所未有的新矛盾、新问题,如贫富差距拉大、国有企业的困难、党风和社会风气的不好。境内外敌对势力相互勾结,各种非法组织活动频繁,蛊惑人心,扰乱秩序,给社会稳定带来了一定的影响。台独、新疆、西藏等一引动民族分裂势力的活动也十分猖獗,等等。所有这些,都对人们的世界观、价值观产生了强烈的冲击,致使我们一直所恪守的理想受到前所未有的考验,甚至在部分党员干部中已经出现了不同程度、不同方向上的思想迷惘。比如:一些人从腐败滋生蔓延的情况,得出共产党“抓也不行了的”错误结论;一些人从分配不公、贫富差距拉大的现象,产生了“我国是搞有特色的资本主义“的荒谬思想,还有从社会主义遭受的一时挫折和资本主义的暂时发展的情况,发生了”社会主义旗帜还能打多久“的感叹。这些思想观点显然是不正确的。 四、经不起执掌政权的考验,使部分党的干部丧失了正确的理想信念。对于相当一部分党员干部来说,应当承认他们一开始还是有比较正确的理想信念的,后来因为经不起各种新的考验,才逐步丧夫了正确的理想信念。应当说,我们绝大大多数同志是经受住了这种考验的,但在我们队伍中,确实有一些领导干部,在历史的变革中,经不起改革开放和发展社会主义市场经济条件下执掌政权的考验,他们精神境界不高,思想界限模糊,公仆意识不强,自律意志薄弱,抗不住诱惑,顶不住歪风,把理想信念抛到脑后,忘记了共产党人的宗旨,严重玷污了党的形象。他们有的“成了官老爷”,为人民服务的意识没有了,当官意识膨胀了,形成了严重的官僚主义。有的信奉“有权不用,过期作废”那套市侩哲学,把党和人民赋予的权力变成了谋取私利的工具,不择手段贪财捞物,走上了贪污腐败的不归之路;有的贪图享乐、追求享受,陷入了腐朽糜烂生活方式的泥潭之中。这此现象严重的败坏了党在群众中的声誉,败坏了马克思主义和社会主义的声誉。近年来揭露出来的陈希同、王宝森、成克杰、胡长清、李真等一大批触目惊心腐败案件给我们敲响了警钟。分析这些人在“酒绿灯红”考验面临,栽了跟头,打了败仗,甚至走上违法犯罪道路的原因,说到底是是放松了世界观的改造,动摇了共产主义的理想信念。 五、一些领导干部作风不扎实,严重损害党的形象和党员形象,更会使不少党员干部产生悲观失望情绪,理想信念出现动摇。主要表现以下八个方面: 1、思想观念上存在“浮躁之风”。一是因循守旧,安于现状,习惯于按老经验老办法想问题、做工作;二是瞻前顾后,遇事畏首畏尾,缺乏敢闯敢冒精神;三是固步自封,习惯于跟过去比,在小范围比,小富即安,不富也安;四是急躁冒进,不尊重客观规律,不尊重群众意愿,凭主观意志决策,随意性和片面性较大;五是好大喜功,虚报浮夸,追名逐利,不惜代价搞“形象工程”、“政绩工程”。 2、理论学习上存在“松懒之风”。一是“不学”,缺乏学习的兴趣和热情,或强调忙于应酬没有时间学;二是“浅学”,学习不刻苦,不钻研,浅尝辄止,浮光掠影,满足于一知半解;三是“乱学”,奉行“实用主义”,断章取义,各取所需,严重偏离上级精神;四是“空学”,理论与实践严重脱节,照本宣科,照搬照抄,不善用理论武器解决实际工作中的问题。 3、公务消费上存在“奢侈之风”。一是利用公款接待超标准、挥霍浪费的问题较为突出;二是不严格执行公务用车审批管理规定,以借为名违规超标、超编更换小汽车的问题时有发生;三是利用学习培训机会外出参观考察、借学习培训之名超标准报销费用的现象屡禁不止;四是超标准兴建楼房、超豪华装修办公场所的情况依然存在。 4、遵纪守法上存在“散漫之风”。一是有些制度流于形式,把制度讲在嘴上、写在纸上、挂在墙上,就是不落实在行动上;二是存在作用弱化倾向,把自己混同于一般群众,在遵守法律、党纪和道德操守方面不能发挥表率作用;三是存在违法违纪现象,把党和人民赋予的权力异化为牟取个人利益的工具,利用职务上的便利谋取不正当利益的现象不同程度存在。 5、民主集中上存在“专断之风”。一是存在独断专行的倾向,对重大决策的出台、重要干部免、重要建设项目安排和大额度资金的使用,搞“一言堂”,将个人凌驾于组织之上;二是存在软弱涣散的倾向,只讲个人要求,不顾组织要求,只讲自由,不讲纪律,该集中的集中不起来,该坚持的坚持不下去,议而不决,决而不行。 6、干部任用上存在“跑要之风”。一是追名逐利,在其位不谋其政,把心思用在请客送礼、找门路拉关系上;二是投机钻营,斤斤计较个人进退留转,千方百计找机会,挖空心思通“关节”,把精力花在如何谋取更高更有权的职务上;三是利令智昏,置党纪国法于不顾,一意孤行,我行我素,甚至不惜封官许愿,拉票贿选,买官卖官。 7、干群关系上存在“疏离之风”。一是公仆意识淡化,群众观念淡薄,对群众愿望不上心、对群众生活不关心、对群众疾苦不动心;二是工作作风飘浮,官僚主义、形式主义严重,搞调研时走马观花,下基层雾里看花,执行政策打折扣,接受任务讲条件,碰到问题绕道走;三是服务意识不强,方法简单,作风粗暴,办事拖拉,推诿扯皮,有利的就办,无利的就拖,不给好处不办事,给了好处乱办事。 8、私人生活上存在“享乐之风”。一是情趣低下,缺乏健康、高雅的业余爱好,玩乐时你来我往,赌博时通宵达旦,工作时精神不振,热衷于传播风水迷信、高层奇闻、黄色段子;二是贪图享乐,讲排场、摆阔气、比享受,平时出入于娱乐场所,沉迷于灯红酒绿,留恋于声色犬马,艰苦奋斗的精神荡然无存。 六、一些领导干部价值观错位,价值取向逐步功利化,并产生信仰、信心和信任危机。 第一,精神生活空壳化。精神生活的核心就是理想信念。理想信念是精神之基,一个领导干部一旦理想信念动摇,精神生活也就成了没有实质性内容的空壳。少数党员领导干部已经把理想和信念看成陌生而遥远的名词,一事当前,他们只考虑“个人设计”的完善和自己小家庭的圆满。有的虽然也讲理想信念,但只对别人不对自己。这些人不是私欲膨胀,信奉“理想理想有利就想,前途前途有钱就图”,就是精神空虚,无聊至极,甚至到封建迷信中寻求精神寄托。 第二,权力使用功利化。立党为公,执政为民,是领导干部的职责所在。但少数领导干部在行使权力时,心里想的不是官兵,不是把权力用来官兵服务,而是执政“为名”,其目的就是为了吸引上级领导的眼球,获取更大的权力。他们对容易看得见的政绩乐此不疲,对默默无闻的艰苦工作却不愿投入精力;热衷于“短、平、快”的政绩,对涉及长远利益的基础工作只停留在口头上,甚至搞虚假政绩,搞形式主义,对官兵疾苦、群众困难却漠不关心。 第三,人格世界多面化。少数领导干部人格扭曲,不守诚信,不讲真话,在不同场合戴上不同的面具,失信于组织、同志、群众和社会。一是对组织自吹自擂说假话。不反映真实情况,弄虚作假,把无说成有,把小说成大,报喜不报忧,讲成绩一摆一大堆,谈问题往往是轻描淡写,或讳莫如深。二是对群众口惠而实不至。有的在上任之前,为赢得群众的信任,在群众面前信口开河,许下一些不负责任的空洞承诺,上任之后,则把承诺丢到一边。三是对同志“你好我好大家好”。恪守“多栽花,少摘剌”信条,日常生活中看到其他同志有问题,或听到群众有反映,睁一只眼,闭一只眼,明知不对,少说为佳。四是对自己口是心非。表里不一,说一套做一套,阳奉阴违;对同志不吐露真言,不敞开心扉,不暴露思想,让人总是摸不透。 从以上分析不难看出,人们之所以会产生理想信念“危机”或者动摇,并不是一种简单的现象,有着极其深刻的背景和根源,而要解决好理想信念方面的问题,也不是一件很容易的事。既不能靠朴素的感情和强制的纪律,更不能靠迷信和盲从。怎么办?一要靠社会主义自身的发展和完善,这是解决理想信念问题的基本要求。比如,要努力在改革开放进程中不断解决新矛盾、新问题,使社会主义的优越性得到进一步发挥,消除不利于坚定理想的因素;要努力防止在深化改革、扩大开放进程中偏离马克思主义基本原理和社会主义发展方向的问题,特别是在理想信念的主体,即共产党员以及亿万人民群众的自主意识、自我判断能力显著增强的情况下,这一条显得尢为重要。二是靠广大党员、党的干部和自身修养和思想、理论教育相结合的办法。人们改造主客观世界的长期性和复杂性,也伴随着理想信念教育的长期性、复杂性而贯穿于社会主义初级阶段的始终。搞好理想信念教育与社会主义自身发展要求,这二者是相互影响和相互促进的。加强理想信念教育,就为能为逐步解决社会主义发展中存在的问题创造条件,而存在的问题的解决得越好,就越能增强社会主义的感召力、凝聚力和影响力,为理想信念教育提供有力的支持。 <\/td>");
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