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　　实施国税地税征管体制改革是党中央、国务院的重大战略部署。税务机构改革，合并国税局、地税局机构，是复杂而艰巨的系统工程。目前已进入改革的“深水区”，需要全省各级税务机关和领导干部必须站在政治和全局的高度，把握“重头戏”的改革定位、“里程碑”的改革意义和“攻坚战”的改革任务，努力在改革共识上再强化、改革站位上再提升、改革推动上再加力，以更加科学的思维方式和工作方法，积极稳妥、耐心细致地做好改革工作。
　　以更优的思维方式抓改革。一要下好“一盘棋”抓改革。要发挥好省局“指挥部”作用和各级税务部门、督导组分兵把守、协调督进、保驾护航等作用，把统筹机制发挥好，把改革主责落实好，把时间节点把握好，在机构改革这盘大棋上谋好势、布好局、落好子，累积优势，形成胜势。
　　二要牵住“牛鼻子”抓改革。要用好辩证法，把握好改革发展稳定的关系，两手用力抓平衡，突出重点抓突破，着眼长远抓发展，做到改革不停步，工作不断档，两促进、两不误，努力谱写税收收入、税收主业、队伍建设、基层发展新篇章。
　　三要着力“守底线”抓改革。要坚持改革原则绝对不能背离，纪律红线绝对不能触碰，稳定目标绝对不能失守，把“四个确保”贯穿整个改革始终，保证改革在稳定的态势下推进。
　　以更好的精神状态抓改革。当前，正处于改革的攻坚期，也是干部职工思想的波动期，各类问题矛盾的多发期、易发期。在改革中要注意克服以下几种倾向。
　　一要克服急躁情绪。改革时间紧、头绪多、任务重、压力大，容易使干部产生急躁烦躁情绪。曾国藩说“居官以耐烦为第一要义”，耐得千事烦，收得一心清。党员干部在改革期间尤其要保持定力，要有“闹市读书”的静心，有条不紊地做工作，确保各项改革工作不捅娄子、不摆摊子、不倒旗子，经得起实践和历史的检验。
　　二要克服浮浅状态。浮浅，就是浮在表面、不切实际。当前，我们面对一系列改革难题，必须要有滚石上山的魄力、蚂蚁啃骨的劲头、燕子垒窝的精神，勇于担当，敢于担当，善于担当；必须要有“钉钉子”的精神，做到踏石留印、抓铁有痕，咬定青山不放松、不达目的不罢休，以更加严实的作风抓改革抓工作；必须要有“下深水”的精神，尽可能地吃透政策，摸清实情，把工作做实做细做精做优，成为改革的专家和工作的行家。
　　三要克服散漫作风。目前，有的同志存在放松要求、得过且过、求稳怕错和等一等、看一看、歇一歇的心态。这都是要不得的。为山九仞，岂一日之功。要一如既往地保持工作热情激情，开动脑筋、舍得付出，大胆工作、积极工作，关键时刻站得出，急难繁重顶得上，示范带头立得起，到中流击水，奋楫而前行。
　　以平常心正确对待进退留转。各级税务部门领导干部一要讲政治。党的十八大以来，习近平总书记先后提出了20字“好干部”标准、“三严三实”“对党忠诚、个人干净、敢于担当”“四讲四有”“四个合格”等系列要求。党的十九大明确指出，我们党既要政治过硬，也要本领高强；要突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。这些标准要求归结起来就是领导干部首先要在政治上过硬，选人用人首先要看政治素质。在机构改革中，更要旗帜鲜明讲政治，一切行动听指挥，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。当前最紧要的就是把思想和行动统一到上级党组织关于深化税务机构改革的决策部署上来，坚决拥护改革，积极投身改革，全力支持改革，为平稳有序推进改革多尽心力、多做贡献。
　　二要顾大局。当前最大的大局就是平稳有序推进税务机构改革，确保改革顺利圆满完成。习近平总书记在《之江新语》中谈道：“一名党员无论在什么岗位，无论从事什么工作，都是为党的执政服务，为人民服务，必须讲奉献、讲觉悟、讲大局、讲境界，正确对待个人的名利权位和进退留转，自觉服从组织安排。”改革是要动利益的。这时“小道理”要服从“大道理”，个人岗位调整要服从改革大局需要，个人利益要服从税收事业需要。暂时从独当一面调整到协助负责岗位的领导同志，希望能正确对待，舍小我而利公，行大道而忘我，多一些理解，多一些宽容，多一些舍得。要始终心怀大局、把握大势、着眼大事，利用这段时间砥砺心境、加油充电、磨炼本领，当组织需要的时候，才能鹰击长空、大展才能。
　　三要作表率。改革是检验“四个合格”的“试金石”和锤炼“四个意识”的“正容镜”。领导干部对待利益得失、进退留转的态度，是基层干部群众的样板。俗话说，上梁不正下梁歪。领导干部的心态平了、境界高了、态度端正了，下级、下属自然会安然处之、安心工作；如果心存芥蒂，埋怨组织，怨天尤人，就会影响一批、带坏一片，影响改革、贻误事业。对此，组织必须严肃追责问责。要发挥好“关键少数”的带动引领作用，形成“头雁效应”，在思想上、行动上、在改革的方方面面都要带好头、做表率，不仅自己做表率，还要有针对性地做好下级的思想政治工作，及时化解风险矛盾。
　　四要尽责任。权力就是责任，岗位意味奉献。税务机构改革后，税务机关的业务职能更大，管理范围更广，工作任务更重。主要负责同志要心中有责，敢于担当。领导职务不是当官做老爷的官位子，而是干事创业、书写人生价值的平台。面临新的挑战、迎接新的考验，要倍加珍惜组织的信任，怀感恩之心，思为税之责，更加谦虚地努力学习，更加负责地对待责任，更加严格地要求自己，以等不起、慢不得、坐不住的紧迫感，把税收工作推进好，把干部队伍带领好。其他负责同志要尽好配合的责任。尽心尽力协助一把手、支持一把手、体谅一把手、服从一把手，面对难题时帮着解，面对困难时帮着扫，形成班子整体合力，共同开创工作新局面。涉及岗位调整的同志，要认识到这只是政治生命中的转乘站，改变的是职务而不是党籍，政治觉悟不能变，精神追求不能变，模范作用不能变，清正廉洁的形象不能变，自觉加强党性修养，自觉实践党的宗旨，始终不忘共产党人的责任和追求。
　　五要守纪律。《孙子兵法》说：“令之以文，齐之以武，是谓必取。”机构改革是攻坚战，也是持久战。严守纪律是确保这场战役取得胜利的根本保障，这既是机构改革的“生命线”，又是不可逾越的红线，更是不可触碰的“高压线”。全体干部职工特别是领导干部务必严守政治纪律、组织纪律、机构编制纪律、干部人事纪律、财经纪律、保密纪律，消除侥幸心理，坚决杜绝有令不行、有禁不止的行为。必须把纪律规矩挺在前面，确保红线不可触碰，触者必查，违者必处，以更加严明的纪律保障改革推进。<\/td>"); document.writeln(" <\/tr>"); document.writeln(" <\/table>");