一把坚实的大锁挂在大门上，一根铁杆费了九牛二虎之力，还是无法将它插撬开。钥匙来了，他瘦小的身躯钻进锁眼里，只轻轻的一转，大锁就“啪”的一声打开了。铁杆奇怪地问：“为什么我费了那么大力气也打不开，而你却轻而易举地就把它打开了呢？”钥匙说：“因为我最了解他的心。”每个人的心，都像上了锁的大门，任你再粗的铁棒也撬不开。唯有关怀，才能把自己变成枚细腻的钥匙，进入别人的心中，了解别人，帮助别人。

    “爱心活动”“平安工程”正在电力系统深入推进，措施办法各式各样，效果自然也是差错不齐，要想达到“爱心活动”“平安工程”最终目的，我们必须打造一把“爱心钥匙”，让这把“爱心钥匙”打开万千职工的心锁，让爱心理念、平安理念升华为全体职工的共同价值观，转化为全体职工维护安全稳定、促进公司发展的自觉行动，激发广大职工求上进，干事业的热情和动力。

    怎样才能打造“开展的“爱心活动”，主题是“奉献爱心，营造和谐”，目标是形成“关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会”的良好风尚。开展“爱心活动”，奉献爱心，可以从自身做起，可以从身边做起，可以从细微做起，就是把“奉献爱心”融入每个人的日常生活和工作中，从而促进“平安工程”建设，最终实现员工、企业的共同发展和社会的和谐进步。

    爱心是不需要回报的，但爱心常常会听到真诚的“回声”。xx供电公司把爱心贯穿于企业建设中，将职工的心当作企业的根，通过在人性化管理中，教育和引导员工树立主人翁意识，用爱心把职工和企业紧紧联系在了一起。这样，职工也将忠诚企业，关爱企业，维护企业利益和形象转化为自觉行为爱心钥匙”呢？这就要求我们掌握了解每一位职工的工作情况、家庭情况、……