我中队党支部在抓工作中,中心意识、责任意识、忧患意识不强,对中队全面工作的统揽力度不够,依法从严治警力度不够,没有认真落实好一日生活制度。x月xx日早上八时五十分许,机关工作组对我中队进行突击检查,检查中发现x名战士周末睡懒觉没有按时起床,中队长xx同志没有按级请假,而去老机关住宿。在支队开展百日安全活动期间,发生这样的问题,我们深感愧疚,深感有负支队党委、首长的信任。工作组指出问题后,我们认真进行了查找和分析,决心深刻汲取教训、迅速抓好整改落实、努力加强中队建设。在此,中队党支部向支队党委和首长作以下深刻的检讨: 一、思想松懈、麻痹是问题发生的导火索。在支队大抓基础性经常性工作的形势下,我们没能深刻领会领导的意图,认识不够明确,片面的觉得周末放假,战士平时值班比较辛苦,只要工作推进、确保安全就行了,而且经常性基础性工作天天干、天天抓,因而萌生了麻痹松懈的思想,干部不能及时检查督导跟进,甚至对一些一日生活制度不落实的现象见怪不怪。缺乏工作敏锐性,开展工作不深入、不细致全面,粗枝大叶,工作只停留在表面,中队干部没有真正做到事事亲力亲为,真正抓好工作末端落实,导致出现严重问题。究其原因,首先是支部一班人思想重视不够,干部责任心不强,落实规章制度打折扣、搞变通,没有按照首长的指示去落实;其次是干部骨干缺乏精细化管理的意识,在管理过程中依然按照老套路、老办法、旧标准去行动,缺乏责任意识、创新意识、精品意识,产生了疲于应付的消极思想。 二、经常性管理工作不细致是问题发生的必然结果。今年以来,中队虽然依据各项规章制度和支队《基层经常性基础性工作规范》对内务设置、四个秩序等经常性工作进行了规范落实。但目前存在问题仍然比较突出,一是正规化建设标准还不够高;二是中队管理还不够严格,一日生活制度落实坚持不够经常;三是官兵以队为家的思想不浓,存在工作拖拉、作风疲沓等…… |