【内容提要】三要大力营造鼓励创新、积极探索、宽容失误的氛围。新常态下的招商引资工作,对任何人来说都是“摸着石头过河”,没有现成经验可供借鉴,难免出现失误。对此,我们一定要认真甄别,只要是出于公心,只要是为了工作,就一定会旗帜鲜明地为大家撑腰鼓劲,宽容失误,并积极帮助纠正错误,减少损失。真正做到不让实干者受屈,不让创新者灰心。 |
同志们: 这次会议是经市委、市政府研究决定召开的一次重要会议,主要是深入贯彻**书记在**调研时的重要讲话和**市“两会”精神,动员全市上下充分认识新常态下招商引资工作的新形势、新要求,树立新理念,探索新办法,切实提高招商引资工作能力水平,努力实现招商引资工作新突破。刚才**同志分别通报了招商引资工作情况和下步打算,会上还印发了《关于进一步做好招商引资工作的意见》、《招商引资工作考核办法》,大家要认真学习研究,结合实际抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。 一、统一思想认识,始终坚持招商引资是经济工作生命线不动摇 多年来,我市始终高度重视招商引资工作,主动适应不同阶段形势,创新思路办法,健全平台载体,完善政策机制,优化发展环境,走过了从全民招商到专业招商、再到招商选资的三个阶段,夯实了持续健康发展的基础。各级各部门按照市委、市政府决策部署,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,引进了一批优质项目,壮大了主导产业,优化了产业结构;引进了先进的技术、管理和人才,促进了本土企业的转型升级,形成了一套科学完善的运行机制,我们的发展环境也得到了投资者的普遍认同。近年来,引办项目投资占全市比重持续保持在**%以上,百强纳税企业中近**%是引办企业,为全市发展注入了动力、做出了贡献。 在肯定成绩的同时,也要清醒地认识到,当前仍存在一些问题和不足。一是项目质量还不够高。与先进地区相比,我们缺少支柱型大项目,缺少掌握核心技术的新项目,缺少产业回报率高的好项目,大多数处于产业链、价值链中低端,附加值偏低,个别企业实际投资与承诺目标差距较大,贡献程度低。二是发展环境还不够优。与企业期盼和市委、市政府要求相比,慵政、懒政、怠政现象还不同程度存在。少数单位和部门服务意识淡漠,门好进、脸好看,但事仍然难办,遇到问题光说这样不行,那样…… |
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