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某市人民法院院长在副科级领导干部选拔任用会议上的动员讲话
字数:2054字  浏览:-次  下载:-次  收藏此文  手机版
    【内容提要】三是严肃纪律。要坚持选用全程公平公正,清正廉洁;要加强对选用工作的监督,严禁各种形式的拉票贿票;严禁帮助或参与他人串联,搞团团伙伙;严禁通过各种渠道托人说情、跑官要官;严禁告黑状、告恶状,破坏风清气正的选用氛围,给单位形象抹黑,有问题有诉求要通过正常途径逐级向党组织反映。
 
同志们:
  经市委组织部批准,院党组决定启动副科级领导干部选拔任用工作。今天,我们组织召开会议,目的就是认真贯彻落实*******,坚持新时代党的组织路线,选准配强干部队伍,优化干部队伍结构,激发广大干警担当作为的奋斗精神,以饱满的精神状态、务实的工作作风,推动我院各项工作取得新发展、再上新台阶。下面,就高标准组织完成好此项工作,我讲三点意见:
  一、统一思想,提高认识,充分认识此次干部选用工作的重要意义
  干部队伍建设是人民法院永恒的主题,也是一项长期的战略任务,今年中央政法工作会议上,习近平总书记提出:“要加快推进政法队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设”,随后颁布的《中国共产党政法工作条例》以党内法规的形式将“四化”标准固定下来。最高人民法院周强院长在学习贯彻《条例》培训中,强调要始终把队伍建设牢牢抓在手上,为新时代法院队伍建设提供更加坚强有力的组织保障。落实“四化”标准,既需要我们有识人的慧眼,又需要有用人的胆气,切实将优秀人才用到审判、执行、综合行政等重要岗位上去。为了组织开展好此次选用工作,中院党组依法依规,严格按照标准规范认真研究制定了实施方案,既坚持“四化”标准,让优秀的人才脱颖而出,也立足长远,理顺关系、形成梯次,夯实法院人才队伍长远发展根基。
  二、坚持标准,严格程序,切实增强此次干部选用工作的针对性实效性
  习近平总书记在中央组织工作会议上指出:选什么样的人、从哪里选人、怎样选人是干部选拔任用的关键问题,要始终坚持新时代好干部标准。在此次干部选用中落实总书记指示要求,首先要坚持将政治标准放到首位。这一条不过关、其他的都不能过关。看一个干部政治素质高不高,主要就是要看能否牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,……
 
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