【内容提要】创新推行安置区“4+2+1”社区服务机制。“4”,即“四位一体”服务模式,在社区党委领导下,居委会、业委会、物业公司共商事务、共用资源、共行服务、共创和谐社区。“2”,即充分发挥社区楼长、党员和“学雷锋”志愿服务岗作用,开展“人性化代办服务”和“保姆式服务”。 |
易地扶贫搬迁是党中央、国务院作出的重大决策部署,也是脱贫攻坚“五个一批”中难度最大、标准最高、政策性最强的“头号工程”。近年来,我县坚决贯彻习近平总书记精准扶贫精准脱贫基本方略,严格落实省委、省政府和市委、市政府决策部署,在市发改委的支持指导下,在全面完成*个乡镇、**个行政村、**个自然村、**万人搬迁的基础上,有力有序推进后续扶持。易地扶贫搬迁工作连续三年考核全省优秀、全市第一,多项工作经验在全国、全省推广。 一、坚持尽锐出战,以更高的站位扛起政治责任。脱贫攻坚战打响以来,习近平总书记多次就易地扶贫搬迁工作发表重要讲话,作出重要批示指示。我们深刻认识到,越是攻坚战,越要提高政治站位,强化组织保障,不断增强做好易地扶贫搬迁工作的政治自觉、行动自觉和思想自觉。县委、县政府成立由主要负责同志任组长的工作领导小组,落实乡镇党政“一把手”第一责任人责任,建立健全定期协调调度机制,通过县委常委会、县政府常务会、领导小组会、专题会,及时研究推进易地扶贫搬迁后续扶持相关工作,协调解决重大问题。先后制定出台了年度后续扶持工作实施方案、防返贫工作预案、后续扶持工作成效宣传方案等一系列政策文件,构建“全链条”政策支撑体系;建立“两卡一单一书”(督办卡、工作提示卡、工作事项交办单、整改通知书)和“双周通报”等督查通报制度,全覆盖开展督查问效,时刻保持攻坚决战的强大态势。 二、聚焦重点任务,以更实的举措推进后续工作。在“搬的出”的问题解决后,将“稳得住、有就业、逐步能致富”作为检验最终工作成效的关键,大力实施“产业兴村、基础强村”战略,开展技能培训、劳务协作、扶贫车间等就业帮扶措施,加快形成新的可持续就业路径和稳定性就业。三年来,累计组织召开专场招聘会**场次,签订就业意向**人;开展各类培训**场次,约**万人从中掌握相关从业技能;建成配套产业园区(项目)**个,实现就…… |
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