| **街道流动人员和出租屋管理服务中心2012年度工作总结暨表彰大会讲话稿 |
| 【内容提要】扩大共建规模范围，巩固共建信息网络，丰富共建内容，通过共建平台加强与企业的沟通协作，与企业齐抓共管辖区流动人员和出租屋管理工作。加强对流动人口居住的厂企宿舍、生产车间进行安全检查，指导安全防范，进行防火、防盗、防事故宣传，提高企业的安全意识，消除企业发展的内在隐患。 |
同志们：
上午好！刚才**副主任、**副主任分别总结了2012年的业务工作和队伍建设情况。承借“十八大”会议的胜利召开和结合**新区建设发展的新规划，**社会经济将会迅速发展，各方面的机遇不断增加，而随着经济的发展、社会的繁荣，流动人员数量和出租屋数量也将会迅速增加，人屋管理难度将会更大，挑战也随之而来。故此，我们作为出租屋管理工作的先锋，要迅速掀起学习领会十八大会议精神的高潮，要将十八大会议精神与谋划来年工作计划相结合，务实、创新，努力为**的流动人口和出租屋主打造一个“宜居、和谐”的居住环境。
去年，我街出租屋和流动人员管理的工作延续了很好的局面，获得了不错的成绩，例如出租屋消防安全整治，出租屋数字化平台管理，流动人员特色服务，出租屋、厂企联共管理建设，税务代征收等各方面工作，成绩都是有目共睹的。虽然在去年我们取得了不错的成绩，但我们也不能够骄傲自满。下面，我对外管中心2013年的工作作以下几点具体的要求：
一、加强巩固警企、政企共建，深化双方各项建设。扩大共建规模范围，巩固共建信息网络，丰富共建内容，通过共建平台加强与企业的沟通协作，与企业齐抓共管辖区流动人员和出租屋管理工作。加强对流动人口居住的厂企宿舍、生产车间进行安全检查，指导安全防范，进行防火、防盗、防事故宣传，提高企业的安全意识，消除企业发展的内在隐患。与企业建立“联席会议”、“联动联勤”、“联合防控”的常态化联系制度，积极指导企业开展治安、消防等安全防范工作，深化实现安全、隐患排查的经常化、制度化、规范化。
二、变换隐患告知模式，化被动为主动。外管中心受公安机关、地税、房管、工商等部门的委托，在日常工作中具有发现、告知、劝导的职能和权利。目前，在发现相关隐患时，普遍的做法是：对发现存在安全隐患的出租屋即时向屋主或承租人进行告知，指出隐患，并开具出租屋隐患告知书。该做法…… |
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