XXXX如一把金钥匙，开启了新时代作风建设的历史性变革，更如一面明镜，照见党员干部的初心本色。县委办公室作为全县的“中枢大脑”和“示范窗口”，必须当好作风建设的“排头兵”、执行落实的“急先锋”，以“三地一窗口”的政治担当，让XXXX精神在基层落地生根、开花结果。下面，结合县委办“三服务”职责，我从“政治引领、制度执行”两大维度谈体会：

　　一、以政治引领校准作风建设“定盘星”，在举旗铸魂中淬炼绝对忠诚

　　作风问题本质是政治问题，必须把作风建设作为捍卫“两个确立”的试金石、践行“两个维护”的度量衡。

　　一是从党史维度看，作风建设是赓续红色基因的“传家宝”。从井冈山时期“三大纪律六项注意”，到延安整风“反对党八股”，再到新时代以XXXX破题的作风革命，党始终以刀刃向内的勇气推进自我革命。县委办干部要深悟“苏区干部好作风，自带干粮去办公”的精神内核，警惕“文件起草照搬照抄是政治领悟力弱化，会议筹备层层加码是政治执行力虚化”等问题，像XXX书记强调的“领导干部勤而不廉要出事，廉而不勤会误事”，让“文经我手无差错、事交我办请放心”成为最鲜明的政治品格。

　　二是从现实维度看，作风建设是破解基层梗阻的“手术刀”。当前基层仍存在“三座大山”新变种：调研督查中的“数据盆景”、政策落实中的“文字空转”、服务群众中的“微笑冷漠”。县委办作为“第一道工序”，必须像XXX书记调研XX时提出的“再燃激情、再展雄风”，以“四不两直”解剖麻雀，用“一竿子插到底”的作风打通政策落实“最后一纳米”。尤其要警惕“五种倾向”：把说了当做了、把做了当成了的“空转式落实”；重痕不重绩、留迹不留心的“台账式创新”；层层批转、人人画圈的“击鼓传花式履职”。

　　三是从使命维度看，作风建设是提升服务质效的“金刚钻”……