| 【内容提要】能力建设上有不足。存在的所有问题，说明自己知识上有弱项、能力上有短板、经验上有盲区，面对新情况新问题新挑战，还缺乏足够的应对之策。反思自己，一些工作之所以推进不力，一定程度上与自己精准指导督导的能力还不够有关。 |
根据县委组织部《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次会议精神、新《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《习近平谈治国理政（第二卷）》，深入查找了“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢‘四个意识’、坚定‘四个自信’、坚决做到‘两个维护’和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪”等方面存在的问题和不足，通过剖析问题原因，制定切实可行的整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在问题
（一）“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”方面存在的问题。一是学习深度不够。总借口业务工作繁忙，没有真正静下心来抓理论学习，有偷偷懒、歇口气的想法，在带头学、经常学、深入学上还有差距。二是学以致用不够。联系乡镇工作实际的理性思考还不够深入，理论指导实践的作用发挥不好，一定程度上影响了对分管工作的谋划和指导。三是政治敏锐性不强。对一些党员干部以“发牢骚”的方式，表现出不符合党员标准的苗头性、倾向性问题，没有及时予以批评教育、引导纠正，缺乏在党护党的政治责任和担当。
（二）“树牢‘四个意识’、坚定‘四个自信’、坚决做到‘两个维护’”方面存在的问题。一是执行制度有偏差。对职责范围内的工作尽心尽力，对其他工作关注不够的现象，偶尔还存在报告不及时现象，下村工作或外出开会，心想距离近、时间短，请示报告的少、先斩后奏的多。对分管的党建工作制度落实不严格，《中国共产党党员教育管理工作条例》对“党员每年集中学习培训时间一般不少于32学时”的规定，组织党员集中学习培训时间远远达不到要求。二是看齐意识有不足。无论是与先进典型相比、还是与领导和许多身边同事相比，为党和人民的事业夙夜在公、食不甘味的精神和劲头还不够足，尤其是作为一名包村…… |
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