| 某市委办公室关于“抓作风提效能促发展”专项行动的自查报告 |
| 【内容提要】坚持把健全完善各项规章制度作为抓好作风建设的基础，对办公室已有的各项规章制度以及执行情况进行系统梳理，深入查找制度建设中的漏洞和缺陷，抓好制度的建立、修订和完善，把有效的做法通过制度的形式固定下来，构建形成科学完备、务实管用、针对性强、有利于发展的制度体系，切实做到用制度管人管事管权，为转变作风、改善发展环境提供可靠的制度保障。 |
按照全市“抓作风提效能促发展”专项行动部署要求，市委办公室以高度的政治自觉投身到活动中去，严密组织制定实施方案，专题召开动员部署会议，及时进行安排部署，在全面查摆作风建设各类问题的基础上，重点聚焦公共服务、综合协调、督查落实、干部作风等方面，突出问题导向，坚持即知即改、立查立改，深入开展自查自纠，有针对性地制定整改措施，并紧密结合“三服务”工作特点和思想作风建设实际，教育引导全室干部职工自觉改进作风，进一步增强大局观念、服务观念、纪律观念、效率观念，不断提高“三服务”工作水平，为促进全市经济社会高质量发展、建设幸福美好新天水作出积极贡献。
一、自查自纠存在的问题
结合市委办公室承担的职责和任务，主要对照理论武装、服务大局、规范办事流程、制度建设、材料文风、干部作风等6个方面，深入开展了自查，系统梳理出存在的问题和不足：
（一）理论武装方面。学习*******还不够深入系统，常规化学习多，带着问题组织专题讨论学习不系统、不深入，学习成效还没有完全体现在提高“三服务”质量、推动工作落实上，用*******蕴含的马克思主义立场、观点、方法指导实践、谋划“三服务”工作的能力有待进一步提升。
（二）服务大局方面。谋划和推动工作的全局性、前瞻性、创新性不够，参谋助手作用发挥不充分，办文办会办事还不尽完善。工作能力与新形势新任务还不能完全适应，围绕市委中心工作发挥参谋助手作用不够充分，能力不足、本领恐慌的紧迫感和危机感不强。调查研究不够，深入基层少，对基层情况没有摸清吃透，发现不了深层次问题。服务基层和群众的意识还需加强，解决群众反映的热点难点问题和深层次矛盾问题办法不多。
（三）规范办事流程方面。统筹协调方面还不够细致，一些工作环节上衔接不够紧密及时，科室之间、干…… |
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