一、履职情况

　　（一）强化责任意识，落实管党治党责任

　　始终把全面从严治党作为首要政治任务，结合实际制定责任清单，确保层层落实。定期参加党组织的各类专题会议，深入研讨党建工作，推动党建工作与业务工作深度融合，通过党建工作引领业务发展，确保完成各项重点工作任务。积极发挥党员的先锋模范作用，带领团队攻坚克难，增强党组织的凝聚力和战斗力，确保公司重大项目和关键任务的顺利完成。落实落细“一岗双责”，坚决做到分管工作到哪里，管党治党责任就到那里。

　　（二）加强思想政治建设，提高政治站位

　　在思想政治建设方面，深入学习宣传贯彻XXX、XXX、XXX全会精神，积极组织全体干部员工学习党的基本理论和方针政策，确保全员深刻理解把握党的路线方针。积极参与公司组织的专题学习班、研讨会和党风廉政教育活动。强化对意识形态工作的组织领导，通过会议、谈话等形式，加强对主流意识形态的引导，引导全员抵制错误思潮，营造积极向上的舆论氛围。同时，定期评估意识形态工作成效，及时调整工作策略，以确保意识形态工作与时俱进，服务于党的中心工作和任务目标。

　　（三）加强组织建设，提升党员素质

　　在组织建设方面，严格落实“三会一课”制度，确保组织生活规范化、常态化。通过积极参与公司组织的主题党日等活动，增强组织纪律性，提升服务意识和社会责任感。同时，积极发展新党员，组织3名员工递交入党申请书，扩大党员队伍，提高整体素质，确保党的组织在各个层面都能发挥战斗堡垒作用。

　　（四）推进作风建设，树立良好形象

　　严格要求自己，做到廉洁自律，公私分明。积极参与公司党风廉政建设和反腐败工作，加强对公司内部各项业务的监督检查，确保公司运营公正透明。加大对关键岗位、重点环节的风险防控，健……