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关于安全生产问题心得感悟
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    【内容提要】按照“三个必须”和谁主管谁负责的原则,进一步厘清安全生产综合监管与行业监管部门的职责划分,推动安全生产职责清单化、项目化,堵塞监管漏洞,全面落实从政府领导到各职能部门,从生产经营单位到镇街区各个层面“一岗双责”,从而实现整个安全监管工作的有条不紊,张弛有序,杜绝“眉毛胡子一把抓”、越忙越乱的现象,切实做到综合监管不缺位、行业监管不错位的良好态势,真正实现横向到边、纵向到底的安全生产监管新格局。
 

  安全责任重于泰山,习近平总书记指示我们“在工作中要有时时放心不下”的责任感,XX作为安全生产的主责部门,深感责任重大。在全市开展XX行动以来,按照XX的指示要求和市委市政府的工作部署,结合XX实际,迅速行动,认真扎实开展深反思、查漏洞、固根基大讨论和“三见面、三检查”专项工作,经过自查自摆、企业调研、事故剖析等方式方法,深刻审视自身的短板和问题。理清安全生产管理上的堵点、难点,下面,浅谈几点心得和体会。

  一、安全发展,思想认识是根本

  思想不明、认识不清是一切工作不到位最为深层次的根源。习近平总书记反复强调“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。”当前,部分企业负责人“重效益轻安全”的思想倾向抬头,对企业安全规章制度完善、生产设备检维修、一线员工教育培训抓的不严不实,个别工作人员存在松懈麻痹思想和疲劳厌战情绪,究其原因就是“人民至上,生命至上”理念树的不牢,当前全市处于XX的关键时刻,安全不牢、地动山摇,越是在这种情况下越要防范因安全生产问题造成“一失万无”,这极大考验企业和政府的安全定力。这就需要我们采取“帮促改”的工作方式给企业绷紧神经、上紧发条,充分利用XX活动在全市上下形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,让工作人员全部下沉到企业班组面对面、一对一地宣传安全意识,通过法律法规、规章制度、警示案例教育引导企业负责人、安全管理人员、一线员工夯实安全发展的思想堤坝,自觉抵制不安全行为,同时,严格落实安全生产“强制培训、漏训追责”制度,将防范化解重大安全风险的要求贯穿经济社会发展全过程各方面,以领导部署动员、属地集中培训、部门专业培训、企业自主培训等方式着力强化领导干部、部门单位负责人以及企业全员培训工作,确保安全培训全覆盖。

  二、责任担当,履职尽责是保障

 
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